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人材沈没

「育てず 伸びず」のデフレスパイラル

  • 井上 裕

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2006年9月29日(金)

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2006年10月2日号

 最新号の特集は「目覚めよニッポン 人材沈没 『育てず 伸びず』のデフレスパイラル」と題して、企業の成長の制約条件となる“人材不足”に焦点を当てます。長期的な戦略で人材を育てなかったため、現場のリーダーが育たない。現場のリーダーが不在だから、続く若い層も伸びない。“人材のデフレスパイラル”からいかにして抜け出すか、編集長が本誌記事に触れながら深掘りします。

 そのほか、ニュースの時流超流から。小泉政権から、安倍新政権へと国のリーダーの交代とともに、時代は大きな転換点を迎えつつあります。京セラ名誉会長の稲盛和夫氏へのインタビューを基に、企業経営のあるべき姿について編集長が熱く語ります。

 また、リスナーの方々との双方向コミュニケーションのコーナー「往復書簡2.0」では、先週放送した「Google特集」に関する投稿を紹介。リスナーからのいくつかの質問に、編集長が答えます。

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