EPILOGUE

賢人の警鐘

永守重信[日本電産会長兼社長]

2017年4月28日(金)

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新入社員が入って約1カ月。研修をほぼ終えて、各職場に配属する時期だろう。それは企業が来年の、あるいは将来の人材育成をどのように進めたらいいかを改めて深く考える時期でもある。

日経ビジネス2017年5月1日号 98ページより

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